La Corte de Apelaciones de Talca acogió, por unanimidad, un recurso de protección presentado contra la Municipalidad de Talca por el ex director comunal de salud, Hernando Durán, quien sufrió acoso laboral por su orientación sexual hasta ser despedido el pasado 29 de enero. De esa manera, el tribunal de alzada consideró ilegal un decreto alcaldicio que el 24 de enero anuló el concurso público que permitió a Durán, hoy presidente de Movilh-Maule, ocupar el cargo de director desde el 17 de noviembre del 2014.
Artimaña del alcalde
En su oportunidad, el Movilh ya había denunciado que dicho decreto era sólo una artimaña del alcalde de Talca, Juan Castro, para desvincular a Durán porque alertó sobre un ambiente laboral homofóbico y hostil en contra suyo y de otros trabajadores. Para el abogado defensor de Durán, Fernando Aqueveque, la Corte Apelaciones de Talca “acogió nuestro recurso porque se vulneraron los derechos constitucionales".
